钟成与他的伙伴们没有精力来关注因为他们引起的外界变化，东海工程进入了冲刺阶段。
2016年2月5日，还有三天就是华夏新年了。
在东海工程推进委员会全体会议上，钟成宣布精卫无人战机量产准备工作进度总体已经超前，6月5日的目标完全没有问题。
因为按期完成了计划，钟成经请示领导后，决定在明天的公司年度表彰大会后工程参与人员开始放假，初五恢复上班。
他关于放假的通知并没有引起大家的激动，反而很多人表示不愿意放假，想早一点看到了精卫无人战机从装配线上下来。
钟成虽然对大家的工作热情很感动，但还是强制要求放假，没得商量。
所有人四个多月几乎没有休息过一天了，他不想看到有人倒在东海工程的现场。
春节后的三个多月更不轻松。
第二天下午，钟成等人参加了红星公司2015年度的表彰大会。
虽然知道没他们什么事，但大家还是很高兴来看看，毕竟在红星公司有太多的熟人了，看看有哪些人获奖也是一件乐事。
同往年一样，仍然是万总负责介绍公司去年的经营情况。
钟成很欣慰地听到，在去年相对困难的环境下，红星公司仍然取得了让人振奋的成绩。
15年销售了近300万辆各式电动轿车，3万多台各式机床以及其它一些机电产品，全年营业收入突破了8000亿，比14年增长了近一倍。
发达国家对华夏电动汽车的封阻并没有完全成功，从正式渠道销售到海外的汽车不多，但从国内买车通过各种非常规渠道进入发达国家市场的逐日电动轿车就有几十万辆之多。
红星公司都搞不清楚所有的外销渠道，只知道卖出了这么多车子。
15年红星公司在世界500强企业中排到了42位，当年华夏企业有106家上榜，排名第二、第五的都是华夏企业，只不过是石油公司。
因为公司的效益好，今年的年终奖也大幅上涨了，人均达到了10万元。
红星公司有近15万员工，这笔年终奖开支对前几年的红星公司来说，是根本不敢想象的事，现在只是小意思而已了。
钟成他们这些技术骨干的年终奖就超过了100万，当然也是公司有意对他们进行补偿。
虽然钟成现在已经对金钱不在意了，他卡里的存款已经超过了500万，不是装，他真不知道怎么用
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