未上过学堂的小子能学会不？若百人选不出一个，我也就不存这个心了。”
王掌柜跟着点头：“是啊，孙掌柜给个实在话。做生意的难处咱们都懂，咱当然没想让孩子白拿投递行的工钱，却做不了事。”
孙掌柜听得笑了，“二位放心好了，咱们又不是教孩子学经史典籍，只要孩子肯用心，只是几个简单的文字，照着我们的方法记忆，很容易便能学会。”
他没多琢磨这两位担保的人来诚运是什么想法。
尤其这位王管事的儿子，人家日后定是要继承家业的，想来也不可能长久在投递行做投递员。
但邻里邻居的，只当送个人情，结个善缘便是了。
反正投递行总是要做培训的，多两人少两人无所谓。
关键是，人家这两位是带头担保投递员的人，担保之人还很符合条件，他也不好拒绝啊。
听到孙掌柜的回答如此有信心，两位掌柜对之前的传言又多信了几分。当下询问何时报名、什么时候开始培训。
得到答复后，两人才满怀希望的离开。
送走这两位，投递行的招工告示也贴了出来。
之后进出投递行的人便开始络绎不绝。有寄信、寄包裹的，也有询问投递行的投递范围和收费情况。
还有不少人询问投递招工事宜。对符合条件的人，投递行都做了妥善接待，包括告知报名时间、重复告示上写的几个条件和规定。
要说诚运投递的名气还真不错，在没做丝毫宣传的情况下，今日投递行开业，店面居然不冷清。除了询问雇工的人，一上午竟也接了七八个单子。
到了下午，来投递行邮寄包裹信件的人，比上午多了些。整体看下来，投递行不用经历新开生意的过度，便是个客流量稳定的老号样子了。
对于那些询问雇用情况的人，则完全在袁冬初和孙掌柜等人的意料之中，一切安排的那样、稳妥的进行着。
在大堂隔间和后院，掌握开业最新动向的卓静兰，在放心的同时，也很佩服袁冬初的安排。
袁冬初则一点没担心，年后的通州投递行投递量暴增，其中就有庆州组团的单子，可见诚运投递在庆州已经颇有名气。
在没有竞争对手的情况下，庆州新店完全可以按寻常老店去经营，在从容不迫的环境下，让投递行的员工对投递业务熟悉起来。
卓静兰人家是正经大小姐出身，只负责带着两个丫鬟、一个嬷嬷在店内店后巡视，查看伙
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