活的萌新，所以他对两个人的能力还是十分相信的。
这还不是轻轻松松就能让一款游戏破产？
虽说已经给李想和孙文成安排了任务，但公司里其他人还没有具体的事物。
薛逵思索了一会儿后，把顾珊瑶叫了进来。
“小顾，你通知一下大家，让大家这几天把自己认为一款游戏会成功的要素都写下来，发到我的邮箱。对了，这件事暂时先别通知李想和孙文成了，我给他们俩安排了其他任务。”薛逵说道。
“好的，薛总。”顾珊瑶听到薛逵要集合公司众人的想法来找出游戏能够成功的要素，心里十分好奇。
终于开始干正经事了？
不容易，太不容易了，要不然我还以为我进了个骗子的公司。
顾珊瑶入职已经快两个星期了。
在这两个星期中，有一个星期是在当监工，剩下的一个星期也基本上都是在干杂活。
明明拿着5万块的月薪，但是干的活似乎还没有5千块的秘书干得多。
这要不是薛逵有其他目的，她都有点不敢相信。
当初她在猎头公司报价的时候，就是因为自己的专业素质过硬，专业知识够丰富，能够为老板提供一些合适的建议，替老板分摊忧愁，所以才能够开到月薪4万8。
但是，在加入薛逵的公司之后，她感觉自己逐渐在丧失这种专业的能力。
尽管她已经时时刻刻在警惕着，但两个星期以来的‘低压力’工作，仍然让她十分不适应。
甚至觉得拿这么多月薪都有些心虚。
“好在公司步入正轨了，要不然这工作做起来还真有点没底。”顾珊瑶叹息了一口退出了办公室，然后在工作群里发布了薛逵安排的任务。
作为秘书的她也很有自觉性，在给大家发布完任务之后，也开始在自己的工位上查找资料，力图总结出一份全面且专业的‘游戏成功的要素’，依次来显示出自己真正的能力。
除李想和孙文成外，其他的员工（包括前台接待）在接收到任务之后，迅速投入到了工作之中。
大家心里的想法都差不多——这是老板安排的第一个任务，一定要干好！
公司里大部分人虽然之前在其他游戏公司混得不好且能力也不太出众，但光凭他们那些工作经验，也很容易就总结出了游戏能够爆火的原因。
宣传到位，玩法独特，画质精美，切合当前年轻人的喜好，音乐音效一流等等。
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