内没办法高了，想办法去国际上，现在不是有汉语热吗，那就把汉语培训当成一个要公关的问题，”一部分正经培训机构虽然心里怨恨，但还是能主动考虑这些问题，剩下一部分就头铁了，“想个办法，拖一下课堂教育的后腿，最主要的是把那部分我们签约了很久的名师拉出来，从根本上降低课堂教育的质量，逼着他们不得不把我们请回来。”
可他们哪知道，教师预备队伍里的一大批年轻的，刚进入职场的才是关荫手里的主力军。
这些刚从师范大学毕业的或者毕业才几年的年轻的老师，他们即将面临的是崭新的规定下对他们最为有利的补充，经济基础比较好了，这些人当然能长留在这个行业。
关荫的老家，凉城七中，刚查完夜自习回到办公室的小刘老师一进门就看到几个老同事的目光很不对，他们似乎有一点愤怒。
“怎么了这是，看着我干嘛。”小刘老师还以为是自己把他们惹着了呢。
一个五十多岁的女老师骂道：“你们班出去的那个混蛋怎么就那么愿意给别人添麻烦？”
关荫？
小刘老师立即想到了这个老同学。
除了他，没有人会让那么多人喜欢也让那么多人痛恨。
“又怎么了？”小刘老师好笑道。
女老师骂道：“你看这个混蛋吧，课外辅导班要取消了。”
哦？
那可是天大的好事儿！
小刘立马明白，这是损害了这班人的利益了么。
这位女老师是七中初中部数学王牌老师，据说一中二中屡次请她去她都不答应，但育才中学那个私立学校里，却有一个所谓名师风采栏目，这位女老师就是那个栏目里的常客。
此外，还有一家辅都那边规模很大的课外培训公司的聘任，这位女老师在公司也算是数一数二的数学老师吧，每个月光在公司拿到的好处，就比她的工资高了好几倍，加上私立中学的报酬，她的收入在全校都算是最高的了。
这下掐断了他们在外面的培训学校赚钱的路子，他们还能怎么办？
背后骂几句能有什么用。
“你可以辞职嘛。”小刘老师没给对方好脸色。
结果这句话把大部分年长的老师给激怒了。
“什么叫我可以辞职啊？”女老师破口大骂，“你就不是个好东西，你们班出来的都不是好东西，断人财路，还要不要点良心？有本事把那些大老板的钱拿走啊，跟我们计较啥呢？
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