起步。
定上初级工，马上工资就1500起步，中级工、高级工的级差是200元。
一般来说，庸庸碌碌混日子，到高级工也就到头了。
要想成为技师，就得出类拔萃，简单地说，能开别人开不了的机器，能干一般人干不了的活。
技师，平常也会进车间或者下工地，但肯定是背着手巡场子，基本上就属于中层领导了，工资2500元起步，岗位绩效系数1.5-1.8的存在，一年保底拿到5万。
一年拿5万，啥概念？比得上镇里的书记，刘庆华都曾经跟陈树俭说过：你们的工人比我还牛逼。
到了大师级别，就要在这个工种、这个行业有一定的权威，能被全国同行挑大拇指的存在，等同于大学教授，可以传道授业了。
这样的人，不单纯是手艺人了，理论加实践都得过硬，往往会在东华哪个厂子任总工，或者被抽出来搞技改、搞项目公关。这样的人，基本工资5000起，绩效系数3.0，年薪最少10万，干到一
定的年限，还会获得奖励股。
匠师，类比工程院院士，能够在某个领域深研，不断攀登技术的高峰。
匠神，不解释，可望不可及的存在，到那种境界，肯定是会当凌绝顶一览众山小，独孤求败了。
这就是陈立东琢磨了好一阵子，指挥罗浩搞出来的八级工制。
目前，东华集团大师级别的只有马建国、肖霍洛夫、沃罗宁、张宏振4人。
技师等级的也不多，张兵、李太顺、陈天一、尹立山家爷三个、陈立春、任建富、李昊、武建军、武文涛。
任建富是在铸造领域独霸东华，现在正在攻关摩托车、汽车的铸件；李昊在电子领域，全东华没人能比；武建军和武文涛是陈立东大笔一挥加进来的，这俩人早晚成神，就别在技工那边混了。
陈立春今天也在参会，一边听罗浩的汇报，一边咳嗽。
“哥，你咋了？”陈立东问道。
“没事，就是听着又是深不可测、又是登峰造极就别扭，还是弄一到八级吧，简单容易记。”
陈立东纳闷了，大哥对自己的决策从来没反对过。
实行“八级工制”这项工程，从去年到现在搞了一年多，又是培训、又是考试，又是组建技能评定委员会审核，大哥一直都在积极推动这件事。
总工张兵不干了，“大春反对的没道理，给员工称号、给技师以上人员声誉，这是
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